Responsable Automation et Systèmes industriels H/F

Flexsis

  • Courtepin, Fribourg
  • Stage
  • Temps-plein
  • Il y a 2 jours
Vous êtes passionné·e par l'ingénierie et les technologies d'automatisation ? Vous souhaitez occuper une fonction stratégique au cœur de la transformation numérique dans un environnement de production moderne et exigeant ?Nous recherchons une personne dynamique et expérimentée pour prendre la responsabilité du département automation/ingénierie sur notre site de Courtepin.
  • Piloter une équipe : Encadrement technique et personnel d'une petite équipe d'experts (2 collaborateurs).
  • Définir la stratégie d'automatisation : Élaborer et mettre en œuvre des stratégies à long terme sur plusieurs sites.
  • Déployer et structurer les systèmes : Mettre en place l'organisation et les processus liés à l'automatisation.
  • Assurer la sécurité et la performance OT : Superviser la disponibilité, l'évolutivité et la sécurité des systèmes.
  • Collaborer transversalement : Travailler étroitement avec la production, la maintenance, l'informatique et d'autres départements.
  • Formation supérieure en ingénierie : Bachelor ou Master en automatisation, systèmes industriels ou robotique.
  • Expérience confirmée : Minimum 5 ans dans une fonction similaire, avec responsabilités de conduite d'équipe, idéalement en agroalimentaire.
  • Compétences techniques solides : Maîtrise des systèmes PLS, MES, ERP, IIOT / Smart Factory et des principes Lean.
  • Excellentes aptitudes linguistiques : Français ou allemand langue maternelle avec très bonnes connaissances de l'autre (min. C1), anglais professionnel.
  • Leadership moderne : Capacité à motiver, impliquer et faire évoluer son équipe avec une forte orientation terrain.
Offre
  • Flexibilité et équilibre : Horaires variables, télétravail possible avec équipement fourni, 18 semaines de congé maternité et 4 semaines de congé paternité.
  • Avantages sociaux et financiers : Prévoyance solide, repas à prix réduit, réductions sur événements, formations remboursées jusqu'à CHF 1'000.- par an.
  • Culture d'entreprise engagée : Environnement stimulant, esprit d'équipe, mobilité (20-30% en Suisse), et participation à la transformation digitale de l'industrie.

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