
Projektmanager erneuerbare Energien 80 - 100 %
- Lyssach, Berne
- CDI
- Temps-plein
- Führung, Koordination und Umsetzung von erneurbaren Projekten in unterschiedlichen Projektphasen
- Koordination und Abstimmung der Projektaktivitäten mit Industriekunden, staatlichen Stellen, Partnerfirmen sowie Zulieferer zur Sicherstellung der erfolgreichen Durchführung
- Key Account Manager für ausgewählte Kunden und Sicherstellung, dass deren Bedürfnisse erfüllt werden
- Einhaltung der Projektvorgaben, Budgets und Qualitätszielen
- Ansprechpartner und interne Koordinationstelle für die zugeordneten Projekte und Projektaktivitäten
- Austausch mit Ämtern und Fachhochschulen zu geltenden Regulierungen und Förderung
- Erarbeitung von Leistungsbeschbeschrieben und Ressourcenplanung für die Akquise sowie Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Projektportfolios
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Energie-/Umwelttechnik, Projektmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von Infrastruktur- oder Energieprojekten
- Praktische Kenntnisse mit etablierten Baunormen und Projektleitungsstandards
- Weiterbildung oder Zertifizierung im Bereich Projektmanagement von Vorteil
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
- Fundierte Kenntnisse im Bereich erneuerbare Energien und der relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Gute Kenntnisse in Schweizerdeutsch und der englischen Sprache sind zwingend
- Gut strukturierte, organisierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe und selbständiges Arbeiten
- Interesse in einem internationalen und dynamischen Umfeld zu arbeiten
- Empathische, loyale und zukunftsorientierte Einstellung
- Familiäres und leistungsorientiertes Umfeld mit "Du"-Kultur
- Spannende Herausforderung in einem erfolgreichen, nachhaltigen, langjährigen und innovativen Unternehmen
- Leiste einen Beitrag zum Ausbau der erneuerbaren Energien in der Schweiz sowie international
- Sorgfältige Einarbeitung und Integration mit langfristigem Horizont
- Wachstums- und Weiterentwicklungsperspektiven
- Internationales und junges Umfeld
- Leistungsgerechte Entlöhnung, 5 Wochen Ferien (plus ca. 5 Brückentage) und flexible Arbeitszeiten
- Modernes Arbeitsumfeld