
Médiateur ou Médiatrice scientifique à 80%
- Genève
- CDI
- Temps-plein
- Vous êtes expérimenté ou expérimentée dans le développement, la mise en œuvre et l'évaluation de programme de médiation scientifique et culturelle, vous avez de très bonnes aptitudes dans la planification, la gestion de budget, la capacité à savoir tenir les délais impartis ainsi qu'une bonne qualité de rédaction.
- Vous avez de solides compétences pour synthétiser, vulgariser et rendre accessibles de façon ludique les informations scientifiques à l'oral et à l'écrit. Vous avez le sens de l'accueil et des connaissances des règles de sécurité pour la gestion de groupe. Vous savez vous adapter à différents types de public (dont primaires et secondaires).
- Vous êtes expérimenté ou expérimentée dans les études de publics et l'analyse de ces données.
- De nature organisé ou organisée, vous savez également travailler en équipe et en réseau. Vous avez une bonne connaissance des réseaux culturels et scientifiques du Grand Genève. Une connaissance du monde de la recherche scientifique est un plus.
- Vous maitrisez la langue française à l'oral et à l'écrit de manière experte. Vous avez également la capacité de vous exprimer à l'oral et à l'écrit en anglais (niveau C1 minimum). Vous avez une excellente capacité d'analyse et de synthèse. Dynamique, curieux - curieuse, vous avez également le sens de l'innovation et vous êtes créatif ou créative.Conditions et procédure d'inscriptionDélai de postulation: 12.09.2025
Entrée en fonction: à convenir
Rémunération: Classe I de l'échelle des traitements
Candidature: recrutement.mhn@geneve.ch
Contact: Muséum d'histoire naturelle - 022 418 64 62Dossier de candidatureLe dossier de candidature doit contenir les éléments suivants: lettre de motivation , curriculum vitae détaillé ou, à défaut, formulaire 'Demande d'emploi' complété (à télécharger sur notre site internet) , copie des diplômes et certificats de travail , photo récente (format passeport).
Dans sa volonté de lutter contre le chômage, la ville encourage les candidatures provenant de l'Office cantonal de l'emploi.Suivi des postulationsEn Ville de Genève, le processus de recrutement est décentralisé. Cela signifie que chaque service ou département est responsable du suivi des candidatures pour les postes qu'il propose. Un accusé de réception sera envoyé aux candidates et candidats.Conditions d'engagementLes employées et employés de la Ville de Genève doivent être domiciliées et domiciliés dans la zone de domiciliation autorisée et être au bénéfice d'un permis ou d'une autorisation de travail valable.Plus d'informations sur les conditions de travail de la Ville de Genève: